Herzlich willkommen auf der Karriereseite des LIR!

Das LIR fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit einer Reihe von Angeboten für Mitarbeitende. Bereits seit 2021 ist das LIR im Rahmen des Audit berufundfamilie für seine familienbewusste Unternehmenspolitik zertifiziert. Seitdem werden stetig und zielgerichtet bedarfsbezogene Instrumente bzw. Maßnahmen zum Thema „Vereinbarkeit von Beruf und Familie“ umgesetzt und etabliert, wie beispielsweise die Kombination aus flexiblen Arbeitszeiten, der Verzicht auf Kernarbeitszeiten, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (inkl. Homeoffice) mit vollem Zugang zu den Ressourcen des LIR und die Nutzbarkeit von verschiedenen gut etablierten Kommunikationsmitteln sowie die Vielzahl an Weiterbildungsangeboten für Mitarbeitende und Führungskräfte. Seit September 2023 verfügt das LIR über ein voll ausgestattetes
Eltern-Kind-Büro, um dem kurzfristigen Ausfall der regulären Kinderbetreuung durch Kita oder Tagesmutter/-vater begegnen zu können. Gültigkeit hat die aktuelle Zertifizierung bis September 2027.